Ведомственные нормативные правовые акты Судебного департамента
приказ от 27 августа 2015 г. № 271
СУДЕБНЫЙ ДЕПАРТАМЕНТ ПРИ ВЕРХОВНОМ СУДЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
27 августа 2015 г. Москва № 271
Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в учреждении, созданном для выполнения задач, поставленных перед Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов
27 августа 2015 г. Москва № 271
Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в учреждении, созданном для выполнения задач, поставленных перед Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии со статьей ИЛ Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. № 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции», П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в учреждении, созданном для выполнения задач, поставленных перед Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Руководителю федерального государственного бюджетного учреждения «Информационно-аналитический центр поддержки ГАС «Правосудие» Юхневичу Л.А. разработать Порядок уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в филиалах федерального государственного бюджетного учреждения «Информационно-аналитический центр поддержки ГАС «Правосудие» в субъектах Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника Управления по вопросам противодействия коррупции Бородулина В.Ю.
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в учреждении, созданном для выполнения задач, поставленных перед Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Руководителю федерального государственного бюджетного учреждения «Информационно-аналитический центр поддержки ГАС «Правосудие» Юхневичу Л.А. разработать Порядок уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в филиалах федерального государственного бюджетного учреждения «Информационно-аналитический центр поддержки ГАС «Правосудие» в субъектах Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника Управления по вопросам противодействия коррупции Бородулина В.Ю.
Генеральный директор
А.В. Гусев
А.В. Гусев
____________________________
Приложения