УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в системе Судебного департамента
В соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации (утв. Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 11) в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в системе Судебного департамента могут принять участие граждане Российской Федерации::
достигшие возраста 18 лет;
владеющие государственным языком Российской Федерации;
соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 г. № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих».
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган следующие документы:
личное заявление к участию в конкурсе на замещение вакантной должности (оформленное в рукописном виде);
личное заявление к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв (оформленное в рукописном виде);
анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р), собственноручно заполненную и подписанную;
фотографии, выполненные на матовой бумаге в черно-белом исполнении (по две фотографии 3 х 4 и 4 х 6);
автобиографию (собственноручно заполненную и подписанную);
копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копию военного билета или иные документы, подтверждающие военную службу;
копию документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н);
справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (утв. Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460);
копию ИНН;
копию страхового медицинского полиса;
копию страхового пенсионного свидетельства;
иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.